بحث عن سلوكيات وقيم العمل، يعتبر العمل من الامور المهمة فى حياة الانسان ومن الركائز الاساسية التى تعمل على قيام حياة الفرد وتحقيق اهدافه ومتطلباته واحتياجاته اليومية، فالعمل له أهمية كبيرة فى تطور وتقد وازدهار الفرد والمجتمع، وهناك العديد من وسائل العمل المختلفة فى كافة البلاد والمجتمعات والتى ساهمت فى تقدم المجتمع وزيادة دخل واقتصاد الدول، والتى من خلالها يستطيع الفرد العيش والتعايش وكسب المال، وتوفير متطلبات الحياةن وتطورت مفاهيم العمل مع تطور الحياة وتقدمها.
تعريف سلوكيات العمل
سلوكيات وقيم العمل هي عبارة عن مجموعة من المعايير والقيم الأخلاقية التي تساعد الأفراد على التمييز بين الأمور الصحيحة، والخاطئة في سلوكهم وتوجيهاتهم داخل بيئة العمل التى يعمل بها الفرد، فهى تتمثل بمجموعة قيم واخلاق تتحكم فى سلوك الفرد والجماعة فى مجال العمل.
تعريف قيم العمل
هو عبارة عن الضوابط المهنية، والأخلاقية، والتعاليم، والمبادئ التى تساهم في تحديد سلوك الموظفين، وتساعد على تأسيس الطريق الصحيح الذي يشجع كل موظف على تطبيق أدائه الوظيفي، ودوره في بيئة العمل.
العوامل المؤثرة فى سلوكيات وقيم العمل
هناك مجموعة من العوامل المؤثرة فى سلوكيات وقيم العمل ومن بينها:
- ثقافة المنظمة هي الكيفية المتبعة داخل المنظمة للتعامل مع الأفراد.
- اخلاق العاملين فى مكان العمل، وتتمثل فى مجدموعة الاخلاق والمبادئ والقيم والعادات التى يمتلكها الفرد فى بيئة العمل.
- سياسات المؤسسة وهى مجموعة من السياسات والمبادئ والعمل على مراعاتها من قبل الجميع تعد هي خطوة البداية نحو تحقق الأهداف التي تسعى إليها المؤسسة.
- التطورات التكنولوجية من العوامل المؤثرة في أخلاقيات العمل.