كيف احسب نقاطي في جدارة، يعتبر التساؤل السابق من الأمور المهمه معرفتها عند الكثيرون ممن يرغبون في حصولهم علي الوظائف المعلن عنها من قبل وزارة العمل في المملكة العربية السعودية، حيث تم الوضع نظام جدارة الالكتروني لكي تقوم بتوزيع المتقدمين الي الوظائف تبعا للخبرة والأهلية كل منهم من خلال عدد النقاط الحاصل عليها كل فرد سواء فيما يخص المؤهل الدراسي أو اختبارات الكفاءة أو أقدمية عام التخرج أيضًا، من هذا المنطلق سنتطرق لمعرفة، كيف احسب نقاطي في جدارة عبر السطور التالية أدناه.
برنامج حساب نقاط المفاضلة في جدارة
- يعتبر نظام جدارة، هو من الأنظمة الالكترونية الالية التي يتم عبرها الحساب لنطاق جدارة بين المتقدمين الي الوظائف المتعددة، هذا وبعد التحديد لعدد النقاط التي تخص كل فرد، يتم التوزيع علي الوظائف من خلال النظام الالي بالكامل بدون أي من التدخلات البشرية.
- حيث أنه يشمل أعلي درجات الأمانة والشفافية في توزيع تلك الوظائف علي المستحقين والأجدر بها، من هنا جاء اسم جدارة علي ذلك النظام.
حساب نقاط المفاضلة في جدارة 1446
تحسب نقاط جدارة تبعا لنسبة التقدير التراكمي ودرجة اختبار القياس والأقدمية في سنوات التخرج فتتم من خلال ما يأتي:
- النسبة المئوية للتقدير التراكمي: حيث تبلغ 40 % من عدد النقاط اي بقيمة 40 نقطة، هذا ويتم حساب نقاط التقدير التراكمي عن طريق عملية ضرب درجة البكالوريوس في 0.4، وإذا كانت درجة البكالوريوس على سبيل المثال 96 %؛ فإن عدد النقاط في هذا الجزء = 96 × 0.4 = 38.4.
- النسبة المئوية لاختبار القدرات: حيث تبلغ ايضا كذلك 40 % من عدد النقاط بقيمة 40 نقطة، ويتم حساب النقاط في هذا الجزء من خلال ضرب درجة الاختبار في 0.4، وإذا كانت درجة الاختبار 90، فإن عدد النقاط = 90 × 0.4 = 36
- حساب عدد النقاط وفق سنة التخرج، بإعطاء كل سنة درجتين، حيث إنه إذا كانت سنة التخرج هي 2025م، فهنا يكون مر على التخرج ثلاثة سنوات، وعدد النقاط = 3 × 2 = 6
- فمن هنا فإن إجمالي عدد النقاط في هذه الحالة = (38.4 + 36 + 6) = 80.4 نقطة.
ومن الجدير بالذكر، أن طريقة حساب نقاط المفاضلة في جدارة لكافة الوظائف المتواجدة في السعودية سواء أكانت تلك الوظائف، تعليمية أم ادارية أم حكومية التي تشهد الدرجة المنافسة والعالية بين المتقدمين لتلك الوظائف، حيث أنه من خلالها يتم التوزيع للوظائف المختلفة علي الخريجي الأجدر بها.