طريقة نقل عامل منزلي إلى مؤسسة، يحتاج الكثير من الناس خصوصاً الأزواج الموظفين إلى عامل منزلي يقوم بالعديد من الأعمال داخل المنزل ومساعدتهم في تلبية احتياجات الأسرة، وتعد المملكة العربية السعودية من أكثر البلاد استقطابا للعمالة المنزلية من بلدان كثيرة، حيث يتواجد بها أكثر من مليون عامل منزلي مثل تربية الأطفال، حراسة المنازل، طبخ، سائق خاص وغير ذلك حيث تم وضع مجموعة من الشروط التي تحفظ حقوق الكفيل والمكفول، ونتعرف من خلال هذا المقال على طريقة نقل عامل منزلي إلى مؤسسة فيما يلي.
طريقة نقل عامل منزلي إلى مؤسسة
يبحث العديد من عمال المنازل في المملكة العربية السعودية على طريقة نقل عامل منزلي إلى مؤسسة، ونقدم لكم فيما يلي الطريقة الرسمية لنقل عامل منزلي إلى مؤسسة:
- الدخول على الموقع الرسمي لوزارة العمل السعودي من هنا
- اختيار ايقونة الخدمات الالكترونية
- اختيار خدمة طلب السماح بنقل الخدمة دون موافقة صاحب العمل
- يقوم المستخدم بإدخال بيانات الطلب
- إضافة المرفقات حسب سبب الطلب واثبات سبب الطلب
- ادخال الرمز المرئي
- يقوم النظام بإنشاء رقم للطلب وحفظ البيانات وتكون حالة الطلب قيد الدراسة
- يقوم الباحث بالمراجعة وارساله الي اللجنة المركزية لاعتماده او رفضه.
- في حال الموافقة على الطلب واعتماده يخول للعامل نقل الكفالة لمرة واحدة ولمدة أقصاها 10 أيام من تاريخ اعتماد الطلب.
- يتمكن العامل من متابعة حالة الطلب بالدخول علي نفس الخدمة واختيار متابعة الطلبات وكتابة رقم الطلب .
إجراءات نقل كفالة عامل منزلي إلى مؤسسة
- قبل البدء في نقل إجراءات العامل ورعايته، يجب على الموظف العمل لدى الكفيل لمدة 14 يوماً على الأقل.
- لإثبات مهاراته ومعرفته بالمهارات والقدرة على مواكبة ظروف العمل. وأيضاً قدرة الكفيل على دفع المبالغ المالية للموظف.
- واستمرار العمل، إذا طلب منه ذلك، ويجوز له أن يوفر لها إقامة خاصة.
- إذا تم تحويل كفالة العامل، فيجب على الكفيل دفع رسوم النقل وستكون رسوم النقل حوالي 2000 ريال سعودي.
- بعد ذلك، يجب عليك الذهاب إلى مكتب العمل وإحضار شهادة التأمين والبيانات التي تبين راتب العامل.
- كذلك نوع عمله ومكان إقامته إذا كان العامل لديه سكن، بالإضافة إلى أوقات الإجازات وأنواع أخرى من العمل للكفيل.
- كما يقوم الكفيل بإحضار نسخة من بطاقة هويته مع الأصل المطابق.
- بالإضافة إلى نسخة من بطاقة هوية الكفيل، ونسخة من بطاقة هوية الكفيل الأول.
- يجب أن يكمل الكفيل النموذج عند الذهاب للعمل، بعد الانتهاء من الوثائق والإجراءات المتبقية.
- وأيضاً يتلقى الموظف وثيقة تحتوي على جميع البيانات. بما في ذلك بيانات مكان الإقامة، والبيانات التي تشير أيضاً إلى الكفيل الجديد.
ما هي الأوراق المطلوبة لنقل عامل منزلي لمؤسسة
- النموذج الخاص بنقل الكفالة وختمه وتوقيعه من الشخص المسؤول عن المؤسسة، التي سيتم نقل العامل المنزلي لها والصاق صورة للعامل المنزلي المطلوب نله بها.
- ان يصدر موافقة من مكتب العمل للمؤسسة على عملية نقل الكفالة للعامل.
- خطاب موقع من مالك المؤسسة أو المسئول عنها.
- صورة للمسجل التجاري أو الرخصة السارية العمل من مكتب البلدية التابعة له المؤسسة.
- نموذج التعهد من مالك المؤسسة أو المسئول عنها بعد تشغيل العامل المنزلي لدى الغير
- أصل جواز السفر للعامل المنزلي على ان يكون ساري المفعول وصورة له
- رخصة الإقامة الخاصة بالعامل على ان تكون سارية العمل بها وصورة لها
كم تكلفة نقل عامل منزلي لمؤسسة
تعتمد تكلفة نقل عامل منزلي إلى مؤسسة وفقاً للرسوم التي يحددها قانون وزارة العمل السعودي، أن يتم تسديد الرسوم الخاصة، بنقل كفالة العمالة المنزلية لمؤسسة في البنك أو من خلال مكاتب العمل المنتشرة على مستوى المملكة، ولكن يوجد شرط واحد قبل تسديد المبلغ المحدد لنقل الكفالة للمؤسسة، وهو أن يقوم العامل المنزلي بتغيير المهنة في مكتب العمل ودفع الرسوم المستحقة للمرة الأولى لنقل العامل المنزلي بمبلغ 2000 ريال سعودي، وفي حال النقل للمة الثانية بمبلغ 4000 ألاف ريال سعودي، وفي المرة الثالثة لنقل الكفالة للعامل المنزلي تكون الرسوم 6000 ألاف ريال سعودي.
شروط نقل عامل منزلي إلى مؤسسة
- هناك العديد من الحالات التي أقامتها الحكومة السعودية، للسماح لعاملات المنازل بنقل الكفالة.
- كما يمكن للعامل المنزلي أن تنتقل كفالته من الكفيل الأول للثاني، في حال لم يدفع الكفيل الأول أجور العامل المنزلي، لفترة مقبلة من التسعين يوماً.
- كذلك أكثر من ثلاثة أشهر متكرر أيضاً، في حالة تعمد الكفيل بعدم سداد مستحقات العامل المنزلي الذي يعمل عنده.
- ويمكن للكفيل الثاني تحويل كفالة العامل المنزلي إليه، إذا تعرض العامل لمعاملة سيئة ومهينة، ربما تسببت له في أضرار معنوية أو بدنية من كفيله الأول.
- بعد انتهاء الصلاحية وإذا انقضى ثلاثون يوماً على عدم تجديدها.
- تتم إجراءات تسليم العامل إلى الكفيل الثاني إذا بدأ الكفيل في ممارسة العنف، ضد العامل أو إذا كانت هناك مخاطر أو تهديدات أو ممارسات عنيفة.
- نحو العامل، فهو أمر خطير على حياته، أو إذا وجد إنه يعمل لدى أي أحد من أقاربه حتى الدرجة الثانية.
وهنا نصل إلى نهاية مقالنا، الذي تحدثنا من خلاله على طريقة نقل عامل منزلي إلى مؤسسة، وشروط نقل كفالة عامل منزلي إلى مؤسسة، وماهي إجراءات نقل عامل منزلي إلى مؤسسة، بالإضافة إلى كم تكلفة نقل عامل منزلي لمؤسسة في المملكة العربية السعودية.